Рынок труда в научно-образовательной сфере демонстрирует устойчивый рост: только на портале «Работа России» доступно свыше 90 тысяч вакансий, а спрос на технических специалистов за последний год вырос на 20%. Уже сейчас работодатели активно ищут кадры, а выпускники приоритетных специальностей могут рассчитывать на встраивание в долгосрочные карьерные траектории с понятными перспективами роста. 

Особую роль играют наукограды, именно там наука становится основой экономики и социального развития. Их потенциал сегодня раскрывается через создание сетевых университетов и научно-образовательных центров мирового уровня, что позволяет молодым ученым оставаться в родных городах, имея доступ к передовой инфраструктуре и актуальным исследованиям. 

Снежана Викулина, политолог, куратор Карьерного центра Polit.Job, заместитель руководителя Платформы «Дигория», рассказала НОП, какие перспективы сегодня открываются перед молодыми учеными:

Нашей стране исторически повезло родиться и развиваться на богатой полезными ископаемыми земле. Факт того, что газ – наше «национальное достояние», вшит на подкорке у каждого молодого россиянина ещё с 2000-х. Однако годы идут, а природные ресурсы невосстановимы в масштабах человеческой истории. Смогут ли наши правнуки иметь такое же счастливое детство с прозрачной водой, качественными продуктами и чистым воздухом, когда технологические инновации станут обыденностью? 

Новый национальный проект «Технологическое обеспечение биоэкономики», поддержанный Президентом РФ Владимиром Владимировичем Путиным, ставит перед собой именно такую задачу. Прорывные биотехнологии способны не только сохранить природу, но и продлевать жизнь – некоторые такие разработки уже были презентованы на Форуме будущих технологий в Москве 25-26 февраля. 

Сегодня в сводном перечне предприятий, ведущих деятельность в сфере биоэкономики, содержится около 230 организаций по всей стране, в которых трудятся тысячи инженеров и междисциплинарных ученых. Это высококвалифицированные редкие кадры, имеющие компетенции в сфере химии, информатики, биологии, генетики. Чтобы страна достигла технологического суверенитета в этом приоритетном направлении, к 2030 году таких кадров должно стать в разы больше.

Для решения этой задачи в рамках нацпроекта действует федеральный проект по кадровому обеспечению биоэкономики. Бизнесу, органам власти и научно-исследовательским институтам необходимо работать сообща и проводить системную работу по повышению качества высшего образования и развитию науки. 

И это уже происходит. Так, например, 28 февраля в Протвино состоялась первая стратегическая сессия по развитию наукограда «Большой Серпухов», где представители перечисленных выше структур обсуждали меры по удержанию талантов в наукограде, росте инвестиций в науку и внедрению научных разработок в реальных сектор экономики.

На территории Серпухова, Протвино и Пущино расположено около 50 научных организаций, где работают порядка десяти тысяч кадров. Объединение этих городов в проект «Большой Серпухов» поспособствует не только развитию городской инфраструктуры, но и позволит наукограду претендовать на прямое федеральное финансирование научной и инновационной деятельности, в частности в сфере биотехнологий и фармацевтики.

Кроме того, важно работать в направлении совершенствования и обновления программ дополнительного образования, где дипломированные кадры смогут получать новые компетенции для работы в быстроменяющихся высокотехнологичных сферах. Отдельным блоком стоит набирающее популярность целевое обучение студентов, при котором уже в ходе образовательного процесса происходит погружение начинающего специалиста в корпоративную культуру и специфику работы предприятия, где ему предстоит работать после получения диплома. 

Как и в других приоритетных для развития страны технологических сферах, в биоэкономике ярко выражена потребность именно в «рабочих» кадрах – специалистах, понимающих, как устроены процессы на местах. Такие молодые таланты необходимо привлекать в науку и формировать условия для их комфортной самореализации. В этой связи Президент создаёт широкий набор мер поддержки для молодых специалистов: уже сейчас успешно реализуется система грантов и мегагрантов, ожидается повышение зарплат и обеспечение молодых ученых жильем.